Карьера

 Не умеете отказывать коллегам в просьбе и часто выполняете ту работу, которая не соответствует вашим должностным обязанностям? Тогда прочитайте эту статью Passion.ru, она научит вас говорить «нет» тогда, когда это необходимо.

  Как отказать, не отвергая человека?     Не умеете отказывать коллегам в просьбе и часто выполняете ту работу, которая не соответствует вашим должностным обязанностям? Тогда прочитайте эту статью Passion.ru, она научит вас говорить «нет» тогда, когда это необходимо.     Как отказать правильно? Разница между отказом и отвержением выглядит следующим образом: — отказ — «Я не […]

Перед вами подборка вопросов, которых соискатели боятся как огня. А работодатели не упускают случая задавать их снова и снова – ведь эти темы раскрывают истинную суть кандидатов. Но бояться не надо — надо заранее знать ответы. Подробная шпаргалка — в статье на E-xecutive.ru.

По данным рекрутинговых агентств существует около 100 вопросов, которые чаще всего задают при устройстве на работу. Давайте рассмотрим наиболее популярные вопросы на собеседовании и ответы на них, о которых соискателю желательно побеспокоиться заранее, чтобы не попадать в щекотливые ситуации.

Иногда задают такие вопросы, что они вводят в ступор. Пожалуй, популярнейший: «Расскажите о себе?» Вместо эффектного ответа многие соискатели бормочут в ответ избитые фразы. Становится неловко — собеседование испорчено. Работа.ру составила список 9 самых коварных, по мнению соискателей, вопросов на собеседовании. А потом допросила рекрутеров, зачем они их задают и что отвечать.

Чтобы руководить успешным бизнесом, сегодня требуются совсем иные качества, нежели полвека назад. Твердая рука, жесткая бизнес-модель остались в прошлом. А что нужно сегодня — и в будущем?

Лидерство — один из древнейших феноменов, психологию которого хотели бы познать люди. Ведь именно лидерство чаще всего связано с ключевыми фигурами на шахматной доске жизни. И именно от этих фигур, в первую очередь, зависит исход любой партии, поскольку они являются центрами всей системы. Желание стать лидерами и самим управлять системой есть у многих,  ведь, становясь […]